Non-certifiante Formation continue.

Salaires et charges

Réf. : 26207631F
Mise à jour : 27 mai 2026

Contenu

Objectifs

  • Maîtriser les mécanismes de la paie.
  • Connaitre les fondements juridiques de la paie.
  • Prise en charge du paiement des cotisations et clôture de la DADS-U.

Programme

La paie : Calcul du brut
Distinction des indemnités soumises de celles non soumises à cotisations
  • Identifier et calculer les indemnités et primes soumises à cotisations ;
  • Sécuriser les remboursements des frais ;
  • Repas, titres restaurant…
  • Remboursement déplacement domicile-lieu de travail ;
  • Valoriser les avantages en nature : voiture, repas, logement, NTIC.
Rémunération des temps de travail et leurs aménagements
  • Maîtriser la notion de temps de travail effectif ;
  • Le calcul des heures supplémentaires.
Gestion et indemnisation des congés payés, maladie…
  • Approfondissement des règles propres aux congés payés ;
  • Savoir calculer des retenues pour absence selon les différentes méthodes : jours ouvrés, ouvrables, calendaires ;
  • Indemnisation de la maladie, l’accident du travail, la maternité : calcul des IJSS, garantie du net, mécanisme de la subrogation, temps partiel thérapeutique, indemnités de prévoyance.
Calcul de la dernière paie
  • Procuration des documents liés au départ : attestation Pôle Emploi, certificat de travail… ;
  • Listing et calcule des indemnités spécifiques dues en cas de rupture ;
  • Respect du régime fiscal et social.
Le Calcul des charges sociales et l’après-paie
Maîtrise du calcul des charges sociales (patronales et salariales)
  • Les bases (Urssaf, assurance chômage, retraite complémentaire…) ;
  • La limite de la base CSG/CRDS ;
  • Prorata du plafond et sa neutralisation.
Maîtrise du calcul des différents allègements de charges
  • Fonctionnement de l’allègement Fillon ;
  • Contrats d’apprentissage et les contrats de professionnalisation.
Régularisation progressive des bases de cotisations
  • Application de la régularisation mensuelle en cas de solde de tout compte ;
  • Pratique de la régularisation mensuelle des bases de cotisation.
Les cotisations de retraite complémentaire : AGIRC, ARRCO
  • Mise en œuvre de la Garantie Minimale de Points ;
  • Différenciation des taux : d’appel, bulletin, contractuel.
Travaux de l’après-paie
  • Vérification de l’exactitude de la DADS.
Paiement des charges : Urssaf, Caisses de retraite, taxe sur les salaires…

Certifications préparées et métiers visés

Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique

Métiers associés

Source : Cléor Bretagne

Dates et lieux de formation

Rennes (35) / à distance
Dates de session
Du 01/05/2026 au 30/07/2027
Référence
2287064
Organisme de formation
STRAFORMATION
Voir la fiche de l'organisme
Lieu de formation
Partiellement à distance
Whoorks
28 Boulevard du Colombier
Rennes
Dispositif(s) / Financements
  • Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Durée totale
35 heures
Publics
Salarié, Tout public
Rythme
Temps partiel, Temps plein, Cours du soir, Cours le week-end
Modalité
Entrées permanentes : Oui
Prérequis
Aucun

Source : GREF Bretagne #26207631F