Non-certifiante
Formation continue.
Réussir un recrutement
Réf. : 26208181F
Mise à jour : 28 mai 2026
Contenu
Objectifs
- Faire passer un entretien de recrutement organisé et adapté.
- Savoir constituer une description structurée du poste, des compétences et des évolutions de l’emploi.
- Acquérir des méthodes pour mener à bien un entretien d’embauche.
- Comprendre et maîtriser des techniques de recrutement afin de maximiser ses ressources internes et d’attirer de nouvelles compétences.
Programme
- Comprendre et formaliser le besoin de recrutement (poste, compétences, profil).
- Organiser la recherche de candidats en interne et externe et rédiger une annonce.
- Trier et analyser les candidatures (CV et lettres de motivation) selon des critères définis.
- Conduire un entretien de recrutement structuré et équitable.
- Évaluer les candidats et prendre une décision finale en limitant les biais et discriminations.
- Préparer l’intégration et la prise de poste du nouveau collaborateur.
- S’entraîner via des cas pratiques et simulations d’entretiens.
Certifications préparées et métiers visés
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique
Métiers associés
Source : Cléor Bretagne
Dates et lieux de formation
Lieu de formation
Partiellement à distance
Whoorks
28 Boulevard du Colombier
Rennes
Dispositif(s) / Financements
- Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Durée totale
35 heures
Publics
Salarié, Tout public
Rythme
Temps partiel, Temps plein, Cours du soir, Cours le week-end
Modalité
Entrées permanentes : Oui
Prérequis
Aucun
Source : GREF Bretagne #26208181F
