Certifiante
Formation continue.
Contrat d'apprentissage
Responsable en logistique
Réf. : 25162403F
Mise à jour : 24 juin 2025
Contenu
Objectifs
Cette formation permet d’acquérir une expertise logistique en milieu professionnel. La dimension internationale du cursus est renforcée par l’apprentissage obligatoire de l’anglais.
Programme
Manager et encadrer les acteurs des activités logistiques
Concevoir et mettre en oeuvre des schémas d’optimisation des activités logistiques
Mesurer et contrôler la performance des activités logistiques
Disciplines transversales
Langue étrangère (anglais)
Concevoir et mettre en oeuvre des schémas d’optimisation des activités logistiques
Mesurer et contrôler la performance des activités logistiques
Disciplines transversales
Langue étrangère (anglais)
Certifications préparées et métiers visés
Niveau d'entrée
Niveau BTS - Bac +2
Niveau de sortie
Niveau Licence, Licence pro, BUT - Bac +3 et +4
Liste des certifications
Responsable en logistique
-
BC01Manager et encadrer les acteurs des activités logistiques
-
BC02Concevoir et mettre en oeuvre des schemas d'optimisation des activités logistiques
-
BC03Mesurer et contrôler la performance des activités logistiques
-
BC04Piloter l'amélioration continue des activités logistiques
Métiers associés
Source : Cléor Bretagne
Dates et lieux de formation
Organisme de formation
AFTRAL
02 98 90 19 33
06 79 77 68 54
damien.fouille@aftral.com
Voir la fiche de l'organisme
Lieu de formation
Partiellement à distance
AFTRAL QUIMPER
17 Rue de Treodet
Ergué-Gabéric
Dispositif(s) / Financements
- Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Durée totale
700 heures
Publics
Tout public
Rythme
Temps partiel
Modalité
Entrées permanentes : Non
Type de parcours
Collectif
Prérequis
RECRUTEMENT
Être titulaire d’un diplôme ou titre de niveau BAC+2
Le positionnement se fait sur tests écrits composés de plusieurs épreuves
d’admissibilité en logique, méthodes quantitatives, culture générale, anglais et
sur entretien de motivation
Formation accessible en contrat d’apprentissage pour les jeunes de 16 à 29 ans
révolus
Personnes en situation de handicap, créateurs/repreneurs d’entreprise et
sportifs de haut niveau : pas de limite d’âge
Formation accessible en contrat de professionnalisation pour les demandeurs
d’emploi inscrits à France Travail de plus de 26 ans, personnes bénéficiaires des
minimas sociaux (RSA, ASS, AAH,…) ou ayant bénéficié d’un contrat unique
d’insertion (CUI)
Salariés - dispositif Pro A - nous consulter
Sens de l’organisation, de la rigueur, du management, de la communication, du pragmatisme et de la logique.
Être titulaire d’un diplôme ou titre de niveau BAC+2
Le positionnement se fait sur tests écrits composés de plusieurs épreuves
d’admissibilité en logique, méthodes quantitatives, culture générale, anglais et
sur entretien de motivation
Formation accessible en contrat d’apprentissage pour les jeunes de 16 à 29 ans
révolus
Personnes en situation de handicap, créateurs/repreneurs d’entreprise et
sportifs de haut niveau : pas de limite d’âge
Formation accessible en contrat de professionnalisation pour les demandeurs
d’emploi inscrits à France Travail de plus de 26 ans, personnes bénéficiaires des
minimas sociaux (RSA, ASS, AAH,…) ou ayant bénéficié d’un contrat unique
d’insertion (CUI)
Salariés - dispositif Pro A - nous consulter
Sens de l’organisation, de la rigueur, du management, de la communication, du pragmatisme et de la logique.
Organisme de formation
AFTRAL
02 98 90 19 33
06 79 77 68 54
damien.fouille@aftral.com
Voir la fiche de l'organisme
Lieu de formation
Partiellement à distance
AFTRAL QUIMPER
17 Rue de Treodet
Ergué-Gabéric
Dispositif(s) / Financements
- OPCO - Contrat d'apprentissage
Durée totale
700 heures
Publics
Public dans le cadre du contrat d'apprentissage
Modalité
Entrées permanentes : Non
Type de parcours
Collectif
Prérequis
Titulaire d’un diplôme ou d’un titre de niveau 5.
Source : GREF Bretagne #25162403F
