Master mention contrôle de gestion et audit organisationnel - Parcours Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel (CGAO)
Contenu
Objectifs
En conséquence
- le contrôle de gestion est à envisager sous l’angle de l’aide à la décision,
- l’audit organisationnel concerne l’ensemble des fonctions (achat, production, vente, investissement, financement), en vue de détecter des dysfonctionnements et de proposer des améliorations. Il se distingue de l’audit comptable, lié au master Comptabilité Contrôle Audit (CCA).
La formation, en alternance sur les deux années du master, est construite autour de trois domaines clés : contrôle de gestion, audit et systèmes d'information. En pratique, il s’agit :
- de participer à l’organisation d'une structure, d’optimiser sa rentabilité en intégrant les aspects sociaux et environnementaux, selon les choix stratégiques des instances dirigeantes et des réglementations,
- de permettre aux acteurs opérationnels (achats, productions, ventes…) de disposer d’indicateurs de performance
- de contribuer à la prévention et à la maîtrise des risques
- de réaliser des études prospectives
- de coordonner une équipe, le cas échéant.
Les cours sont réalisés de façon équilibrée par des enseignants/enseignants-chercheurs de l’IAE et par des intervenants extérieurs, professionnels du contrôle et de l’audit au sein de structures privées et publiques (Arkéa, Fiducial Audit, Ifremer, Optéva, Thalès, Naval Group, CHU Brest, Finances Publiques…).
Programme
https://formations.univ-brest.fr
Certifications préparées et métiers visés
Liste des certifications
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BC01S’approprier les usages avancés et spécialisés des outils numériques
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BC02Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialisés
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BC03Communiquer en contexte professionnel
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BC04Contribuer à la transformation en contexte professionnel
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BC05Élaborer une vision stratégique en contrôle de gestion et audit organisationnel
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BC06Concevoir et/ou piloter des solutions de gestion de la performance
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BC07Mesurer et contrôler via des outils et méthodes de gestion de la performance
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BC08Mettre en œuvre des règles, des normes et des démarches qualité en contrôle des gestion et audit organisationnel
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BC09Développer une culture managériale et organisationnelle
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BC10Accompagner les comportements et postures au travail
Métiers associés
Dates et lieux de formation
- Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Source : GREF Bretagne #25174537F