Expert en numérisation des systèmes et processus de production
Contenu
Objectifs
- Évaluer la pertinence ou la nécessité d’intégrer des technologies numériques aux systèmes et processus de maintenance existants
- Mettre en place et piloter les modalités de mise en œuvre autour de l’exploitation des données, en garantissant les conditions de sécurité des données industrielles, en évaluant les impacts sur l’organisation et les compétences requises,
- Garantir ou améliorer la continuité numérique de la production et de ses systèmes et processus de maintenance.
Programme
La pédagogie est organisée autour de plusieurs projets où les apprentis, par petits groupes, sont confrontés à des défis et problèmes actuels motivants en lien avec leur future profession.
La pédagogie par projet, centrée sur l'apprenti, permet de susciter l'intérêt, la soif d'apprendre et l'autonomie, indispensables dans l'exercie de leur activité professionnelle.
La formation est composée des modules suivants :
Modules technologiques
- Électronique
- Programmation
- Intégration de la robotique
- Automatisme – Interface Homme Machine
- Internet des objets
- Conception et fabrication assistées par ordinateur CAO/FAO
- Étude stratégique de la transformation 4.0 appliquée à la maintenance
- Maintenance 4.0 – maintenance prédictive
- Gestion et traitement de la donnée IA
- Cybersécurité des systèmes
- Expression et communication
- Management, qualité, conduite de projet
- Stratégie d’entreprise
- Développement durable, RSE
- Anglais
Un par an
Certifications préparées et métiers visés
Liste des certifications
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BC01Elaborer une stratégie de numérisation des systèmes et processus de production
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BC02Concevoir et mettre en oeuvre une architecture technique pour le système de production
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BC03Gérer le pilotage des données industrielles
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BC04Piloter des projets de numérisation des systèmes et processus de production en environnement industriel
Métiers associés
Dates et lieux de formation
- OPCO - Contrat d'apprentissage
- OPCO - Contrat de professionnalisation
Qualités appréciées : esprit d’analyse et de synthèse, rigueur, vision d’ensemble, réactivité, polyvalence, curiosité, communication
Source : GREF Bretagne #26207205F