Certifiante
Formation continue.
DEAS - Diplôme d'État d'aide-soignant
Réf. : 25165601F
Mise à jour : 14 juin 2025
Contenu
Objectifs
Trois missions reflétant la spécificité du métier sont ainsi définies
1. Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie ;
2. Collaborer au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences ;
3. Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel.
1. Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie ;
2. Collaborer au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences ;
3. Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel.
Programme
Le référentiel de compétences (Annexe II de l’Arrêté) définit 5 blocs de compétences et leurs critères d’évaluation.
Bloc 1 - Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale
Bloc 2 - Évaluation de l'état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration
Bloc 3 - Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants
Bloc 4 - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d'intervention
Bloc 5 - Travail en équipe pluri-professionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques
Bloc 1 - Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale
Bloc 2 - Évaluation de l'état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration
Bloc 3 - Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants
Bloc 4 - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d'intervention
Bloc 5 - Travail en équipe pluri-professionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques
Certifications préparées et métiers visés
Niveau d'entrée
Aucun prérequis
Niveau de sortie
Niveau Bac général, pro ou techno, BP
Liste des certifications
Diplôme d'État d'aide-soignant
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BC01Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale
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BC01Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale
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BC02Evaluation de l’état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration
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BC02Evaluation de l’état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration
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BC03Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants
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BC03Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants
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BC04Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d’intervention
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BC04Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d’intervention
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BC05Travail en équipe pluri-professionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques
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BC05Travail en équipe pluri-professionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques
Métiers associés
Source : Cléor Bretagne
Dates et lieux de formation
Organisme de formation
Association de gestion de l'ensemble scolaire Notre Dame de Ménimur
02 97 54 03 31
contact@e3s.bzh
Voir la fiche de l'organisme
Lieu de formation
Partiellement à distance
Lycée Notre Dame le Ménimur (FC-IFAS-CFA Angèle Mérici)
71 Rue de Metz
Vannes
Dispositif(s) / Financements
- Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
- Conseil régional (Réservé uniquement aux OF retenus sur un marché) - Région Bretagne - QUALIF Sanitaire et Social
Durée totale
1540 heures
Durée en entreprise
770 heures
Publics
Salarié, Tout public, Demandeur d'emploi
Modalité
Entrées permanentes : Non
Source : GREF Bretagne #25165601F
