Certifiante
Contrat d'apprentissage
Coordinateur de projets alternatifs et solidaires
(3e année en apprentissage)
Réf. : 24156749F
Mise à jour : 16 février 2026
Contenu
Objectifs
- Délimiter le territoire afin de déterminer son ancrage territorial
- Croiser les enjeux socio-économiques des différents pays afin d'avoir une vision géopolitique d'ensemble
- Repérer des initiatives innovantes en réponse à des problématiques du territoire afin de les intégrer dans le développement de projet
- S'approprier les études des institutions publiques, privées et territoriales afin d'analyser les besoins du territoire
- Sélectionner, utiliser et croiser des sources pertinentes d'informations afin de mettre en place une analyse efficace
- Analyser les données primaires, incorporer des données secondaires afin d'interpréter des résultats complets
- Synthétiser les données d'analyses afin de produire un rapport mettant en évidence l'interpénétration des dispositifs, des besoins et des acteurs
- Faire émerger les axes d'utilité sociale du projet afin d'être en accord avec les besoins de la population cible
- Mettre en oeuvre le projet de manière congruente afin de prendre en compte aux besoins sociaux du territoire et la vision stratégique de l'organisation
- Suivre la planification du projet et l'assignation des ressources dans un souci d'efficience
- Gérer les écarts entre les moyens, les résultats attendus et les ressources engagées afin de faire les ajustements nécessaires
- Évaluer la pertinence des projets afin d'en mesurer l'adéquation avec les objectifs initiaux et d'établir les reporting destinés à la Direction de l'organisation
- Réaliser un suivi du cahier des charges pour garantir une exécution efficace et conforme du produit/service rendu
- Communiquer sur les démarches mises en place dans l'organisation afin de mettre en avant le produit et les valeurs incarnées par l'organisation
Programme
BLOC DE COMPETENCES 1 : ANALYSE ET SYNTHESE DES ENJEUX SOCIAUX DU TERRITOIRE Géopolitique Transition écologique Solidarité internationale Migrations et interculturalité Méthodologie de mémoire
BLOC DE COMPETENCES 2 : GESTION ET COORDINATION DES PROJETS D'UTILITE SOCIALE ET COORDINATION DES ACTEURS
Serious Game Entrepreneuriat social et Economie Sociale et Solidaire (ESS) Comptabilité analytique Gestion budgétaire / paye Management des ressources humaines Microfinance Speed consulting Enjeux climatiques et Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) Ethique professionnelle
BLOC DE COMPETENCES 3 : NEGOCIATION ENTRE LES PARTIES PRENANTES, ANIMATION ET FORMATION DES RESEAUX
Cartographie Ingénierie pédagogique Plaidoyer Anglais
HORS BLOC DE COMPETENCES Intégration Ateliers de co-développement Bureautique (Excel)
BLOC DE COMPETENCES 2 : GESTION ET COORDINATION DES PROJETS D'UTILITE SOCIALE ET COORDINATION DES ACTEURS
Serious Game Entrepreneuriat social et Economie Sociale et Solidaire (ESS) Comptabilité analytique Gestion budgétaire / paye Management des ressources humaines Microfinance Speed consulting Enjeux climatiques et Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) Ethique professionnelle
BLOC DE COMPETENCES 3 : NEGOCIATION ENTRE LES PARTIES PRENANTES, ANIMATION ET FORMATION DES RESEAUX
Cartographie Ingénierie pédagogique Plaidoyer Anglais
HORS BLOC DE COMPETENCES Intégration Ateliers de co-développement Bureautique (Excel)
Certifications préparées et métiers visés
Niveau d'entrée
Niveau Bac général, pro ou techno, BP
Niveau de sortie
Niveau Licence, Licence pro, BUT - Bac +3 et +4
Liste des certifications
Coordinateur de projets alternatifs et solidaires
-
BC01Analyse et synthèse des enjeux sociaux du territoire
-
BC02Gestion des projets alternatifs et solidaires et coordination des acteurs
-
BC03Négociation entre les parties prenantes, animation et formation des réseaux
Métiers associés
Source : Cléor Bretagne
Dates et lieux de formation
Organisme de formation
Groupe Antoine de Saint-Exupéry
02 99 59 34 94
rennes@cneap.fr
Voir la fiche de l'organisme
Lieu de formation
Partiellement à distance
Campus The Land - Ecole 3A
39 Rue Fernand Robert
Rennes
Dispositif(s) / Financements
- OPCO - Contrat d'apprentissage
Durée totale
1820 heures
Durée en entreprise
1190 heures
Publics
Public dans le cadre du contrat d'apprentissage
Rythme
Temps plein
Modalité
Entrées permanentes : Non
Type de parcours
Parcours mixte
Prérequis
Candidats ou titulaires d’un Bac+2 de l’enseignement supérieur (BTS, DUT, Licence 2… – 120 ECTS)
Source : GREF Bretagne #24156749F
