Non-certifiante Formation continue.

Comité social et économique

Réf. : 26207723F
Mise à jour : 28 mai 2026

Contenu

Objectifs

  • Appréhender les missions et les obligations des élus du CSE et de l’employeur ;
  • Comprendre le rôle du CSE pour exercer au mieux son mandat d’élu ;
  • Inspecter la situation économique et financière de l’entreprise et découvrir les affectations du CSE à ce niveau ;
  • Connaître les prérogatives du CSE dans le social ;
  • Se préparer à traiter les réclamations ainsi que les dossiers de santé et de sécurité au travail ;
  • Comprendre les comptes et l’ensemble des documents financiers.

Programme

La structure et les mécaniques des entreprises
  • Connaître les formes juridiques ;
  • Appréhender l’organisation ainsi que le fonctionnement d’une entreprise.
La comptabilité en entreprise
  • Découvrir les bases de la comptabilité ;
  • Comprendre le plan comptable ;
  • Apprendre à gérer une comptabilité ;
  • Saisir les grands points et la construction du bilan comptable ;
  • Connaître les spécificités de la comptabilité analytique.
Les documents accessibles pour les élus CSE
  • Avoir connaissance des différents à la disposition des élus et de leurs rôles : base de données économiques et sociales, compte de résultat, rapport annuel, etc.
Les investissements et leurs financements
  • Comprendre les enjeux liés à l’investissement ;
  • Percevoir les bénéfices et les risques d’investir ;
  • Appréhender les logiques de financements.
La situation financière de l’entreprise
  • Discerner le rôle de l’analyse financière ;
  • Consulter la situation économique et financière de l’entreprise ;
  • Saisir les indicateurs clés.
Savoir agir quand l’entreprise est en difficulté
  • Cerner les causes ;
  • Identifier les risques ;
  • Connaitre les attitudes à adopter ;
  • Prévenir des risques et percevoir les potentiels remèdes.
Les comptes consolidés de l’entreprise
  • Connaître les acquisitions, les fusions et les restructurations ;
  • Contrôler la consultation des comptes par le CSE.
La restructuration
  • Comprendre l’importance de la communication dans cette situation ;
  • Apprendre à communiquer ;
  • Connaître les règles et les moyens à respecter.
L’épargne salariale
  • Connaître les mécanismes ;
  • Choisir un gestionnaire en fonction de ses besoins ;
  • Comprendre les finances de marchés.
Les comptes consolidés
  • Appréhender les acquisitions, les fusions et les restructurations ;
  • Gérer la consultation par le CSE.

Certifications préparées et métiers visés

Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Niveau de sortie
Sans niveau spécifique

Métiers associés

Source : Cléor Bretagne

Dates et lieux de formation

Rennes (35) / à distance
Dates de session
Du 01/05/2026 au 30/07/2027
Référence
2287218
Organisme de formation
STRAFORMATION
Voir la fiche de l'organisme
Lieu de formation
Partiellement à distance
Whoorks
28 Boulevard du Colombier
Rennes
Dispositif(s) / Financements
  • Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Durée totale
35 heures
Publics
Salarié, Tout public
Rythme
Temps partiel, Temps plein, Cours du soir, Cours le week-end
Modalité
Entrées permanentes : Oui
Prérequis
Aucun

Source : GREF Bretagne #26207723F