Collaborateur en gestion comptable et financière
Contenu
Objectifs
A la fin de la formation, étudiant doit avoir une perception globale de l'activité et de l’environnement des entreprises pour pouvoir assurer des missions en comptabilité et gestion. Celles-ci requièrent une forte disposition pour la communication, la fonction support se situant aussi bien au niveau interne qu'externe. Elles nécessitent une grande adaptabilité aux interlocuteurs ainqi qu'aux contextes d’exercice de la fonction et aux moyens disponibles , en particuliers numériques.
Cette formation est le socle commun des Bachelors qui enseigne les savoirs fondamentaux de la comptabilité et de la finance. Ce socle de compétences communes permet des passerelles fortes entre les parcours et donc une multi-diplomation. Il sécurise l'étudiant à travers un parcours de formation individualisé.
1ère année : L'objectif est l'acquisition des bases techniques et le développement du savoir être nécessaire à l'exercice du métier (Masterclass, atelier digitalisation....). Au delà de l'aspect pédagogique, les étudiants participeront à des projets de portée locale pour les sensibiliser aux enjeux de leur territoire.
2ème année : L'objectif de la deuxième année est d'accompagner les étudiants dans l'acquisition du savoir-être et la posture professionnelle pour accéder à l'alternance en Bac+3, tout en renforçant les bases et les connaissances techniques du métier grâce à des challenges, Business Game et des projets.
L’international est au cœur du parcours avec un semestre 4 entièrement consacré à l'expatriation.
Programme
• Comptabilité des opérations courantes - 1 - Commercial - Trésorerie - TVA
• Comptabilité des opérations courantes - 2 - Autres comptes – révision
• Fiscalité d'entreprise (TVA - BIC – IS )
• Gestion des relations sociales
• Gestion de la paie (Silae)
• Analyse financière
• Introduction au contrôle de gestion
• Système d’information
• Excel/ EBP
SOFT SKILLS
Communication
L’objectif est de rendre les étudiants aptes à une communication efficace dans la vie courante et dans la vie professionnelle à tous les
niveaux : relations dans l’entreprise et à l’extérieur, relations avec la clientèle ou la hiérarchie. Le but est aussi d’améliorer l’expression
écrite et orale, de façon à rendre les candidats capables de rédiger rapports et notes de synthèse, et de faire des exposés sur des sujets
d’actualité.
Anglais obligatoire
Compréhension écrite de documents en lien avec le domaine professionnel. Compréhension orale. Expression orale en continu ou en
interaction. Évaluation du niveau B2 des activités langagières à l’oral.
Mathématiques appliquées
Traitement de l’information chiffrée. Calcul de propositions et prédicats. Statistique descriptive. Analyse des phénomènes exponentiels.
Probabilités.
Culture économique, juridique et managériale
L’intégration de l’entreprise dans son environnement. La régulation de l’activité économique. L’organisation de l’activité de l’entreprise.
L’impact du numérique sur la vie de l’entreprise. Les mutations du travail. Les choix stratégiques de l’entreprise.
Certifications préparées et métiers visés
Liste des certifications
-
BC01Etablir et présenter les comptes annuels
-
BC02Contribuer à la gestion fiscale et sociale
-
BC03Contribuer au contrôle de gestion
-
BC04Piloter des actions et une équipe en gestion comptable et financière
-
BC05Conseiller les clients internes et externes en matière fiscale, sociale et financière
Métiers associés
Dates et lieux de formation
- Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
- Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Source : GREF Bretagne #2203308F