Certifiante
Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
BTS comptabilité et gestion
Réf. : 25179933F
Mise à jour : 9 octobre 2025
Contenu
Objectifs
La mission globale du titulaire du BTS CG consiste à prendre en charge les activités comptables et de gestion de l’organisation à laquelle il appartient, ou pour le compte de laquelle il agit au titre d’un prestataire extérieur.
L’environnement des activités comptables est devenu complexe notamment pour les raisons suivantes :
L’environnement des activités comptables est devenu complexe notamment pour les raisons suivantes :
- Les contours variables selon les contextes de cette activité transversale?
- La prise en charge de composantes de l’activité soit par des acteurs spécialisés du secteur (cabinet comptable, organismes de gestion) soit par un service spécialisé au sein d’une organisation dont l’activité est autre (cas du service comptable ou du comptable unique d’une entreprise)?
- L’évolution et la complexité de la législation et de la réglementation exigeant une attitude permanente de veille?
- L’importance accrue des traitements informatisés et des procédures comptables?
Programme
- Traitement et contrôle des opérations comptables, fiscales et sociales
- Situations de contrôle de gestion et d’analyse financière
- Organisation du système d’information comptable
Certifications préparées et métiers visés
Niveau d'entrée
Sans niveau spécifique
Niveau de sortie
Niveau BTS - Bac +2
Liste des certifications
BTS comptabilité et gestion
-
BC01Analyse comptable, fiscale et sociale
-
BC02Pratiques comptables fiscales et sociales
-
BC03Analyse de gestion et analyse financière
-
BC04Organisation du système d’information comptable
Métiers associés
Source : Cléor Bretagne
Dates et lieux de formation
Organisme de formation
Pôle BTS Alternance
02 56 31 18 64
service.admissions@polebtsalternance.fr
Voir la fiche de l'organisme
Lieu de formation
Partiellement à distance
Pôle BTS Alternance
9bis rue de Kervezennec
Brest
Dispositif(s) / Financements
- OPCO - Contrat d'apprentissage
- OPCO - Contrat de professionnalisation
Durée totale
1350 heures
Publics
Public dans le cadre du contrat d'apprentissage, Public dans le cadre du contrat de professionnalisation
Rythme
Temps partiel
Modalité
Entrées permanentes : Non
Type de parcours
Collectif
Prérequis
Diplôme de niveau 4
Source : GREF Bretagne #25179933F
