Accompagner les apprenants - Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprise
Contenu
Objectifs
Il s'appuie sur les pédagogies actives et adopte une posture de facilitation des apprentissages. Il prend en compte l'hétérogénéité du groupe pour adapter la formation aux besoins des apprenants et à leur progression. En amont, pendant et à la fin de la formation, il évalue les acquis des apprenants pour mesurer leur progression et valider l'acquisition de savoirs ou de compétences relatifs à un référentiel. En cas de besoin, il met en place des démarches de remédiation aux difficultés individuelles d'apprentissage.
Tout au long de la formation, le formateur professionnel d'adultes accompagne les apprenants afin de sécuriser leurs parcours de formation. À partir d'un scénario d'accompagnement, il met en œuvre les différentes étapes de l'accompagnement. Il mobilise les acteurs relais au sein ou à l'extérieur de son organisation, en réponse aux besoins des apprenants. Il accueille et positionne les apprenants afin d'individualiser leurs parcours.
Il assure un suivi individualisé et collectif et propose d'éventuels ajustements de parcours. Lorsqu'il accompagne les apprenants à distance, le formateur met en place des actions de tutorat spécifiques à la formation à distance. L'accompagnement permet également de contribuer au développement professionnel des apprenants en favorisant des compétences et des comportements adaptés à leurs projets professionnels.
Programme
- Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation
- Accueillir, gérer et suivre individuellement et collectivement des apprenants
- Formaliser la progression et les difficultés des apprenants dans les outils de suivi
- Accueillir un apprenant en formation et coconstruire son parcours
- Mettre en œuvre une démarche d’évaluation diagnostique
- Conduire des entretiens individuels
- Tutorer les apprenants à distance
- Mettre en œuvre une méthodologie d’accompagnement à distance
- Utiliser et optimiser les apprentissages via les outils digitaux
- Accompagner le développement professionnel des apprenants
- Respecter et faire respecter la règlementation en vigueur en formation et dans sa spécialité
- Réaliser une veille pour maintenir son expertise de formateur et de professionnel dans sa spécialité.
- Analyser ses pratiques professionnelles
Certifications préparées et métiers visés
Liste des certifications
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BC01Concevoir et préparer la formation
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BC02Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants
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BC03Accompagner les apprenants en formation
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BC04Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises
Métiers associés
Dates et lieux de formation
- Autres financeurs (Entreprise, Individuel, AIF...) - Financement autre (Entreprises, Individuels, AIF...)
Source : GREF Bretagne #25174385F